根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）規(guī)定，我校擬面向社會(huì)招聘附屬中學(xué)校長1名。附屬中學(xué)是指鄭州大學(xué)第一附屬中學(xué)和鄭州大學(xué)第二附屬中學(xué)，簡稱鄭州大學(xué)附屬中學(xué)。結(jié)合我校實(shí)際，制定招聘方案如下：

一、招聘崗位

鄭州大學(xué)附屬中學(xué)校長。

二、相關(guān)待遇

（一）編制管理

為鄭州大學(xué)正式在編職工，納入鄭州大學(xué)事業(yè)編制管理。

（二）薪酬待遇

享受具有競爭性的年薪制待遇，一事一議，享受鄭州大學(xué)在編職工五險(xiǎn)一金等待遇，同時(shí)享受“智匯鄭州”人才補(bǔ)貼。

（三）住房優(yōu)惠

聘用期間，由鄭州大學(xué)提供人才公寓房。

（四）其它福利

子女在義務(wù)教育階段和幼兒園就學(xué)的，按照高層次引進(jìn)人才子女入學(xué)政策，統(tǒng)籌安排入學(xué)。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員須具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律，無違法違紀(jì)行為，具有良好的師德師風(fēng)；

2.立德樹人，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，品德高尚、公正廉潔、作風(fēng)民主、團(tuán)結(jié)合作，具有開拓創(chuàng)新精神；

3.年齡56周歲以下（1965年1月1日以后出生），本科學(xué)歷須具有正高級(jí)教師任職資格，碩士及以上學(xué)歷須具有副高級(jí)教師任職資格，擔(dān)任過市（縣）級(jí)以上中學(xué)校長職務(wù)一年及以上，有豐富管理經(jīng)驗(yàn)和較高教學(xué)水平，同時(shí)具備下列條件之一：獲得過省級(jí)以上優(yōu)秀校長榮譽(yù)稱號(hào)或同等榮譽(yù)稱號(hào)；省級(jí)示范中學(xué)校長；

4.具備以下條件之一,年齡要求可酌情放寬:享受國務(wù)院特殊津貼的教育專家;國家“萬人計(jì)劃”教學(xué)名師;教育部中小學(xué)名校長領(lǐng)航工程人選;獲得國家級(jí)教育類榮譽(yù)稱號(hào);省級(jí)及以上學(xué)科帶頭人或教學(xué)能手;省級(jí)及以上拔尖人才;省級(jí)及以上名校長；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月9日至2021年8月8日。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員將個(gè)人簡歷電子版發(fā)至郵箱：rczp@zzu.edu.cn。郵件主題請按下列規(guī)定注明：“姓名+工作單位+鄭州大學(xué)附屬中學(xué)校長”。

（二）資格審查與面試

鄭州大學(xué)人事處將對報(bào)名人員網(wǎng)上提交的材料進(jìn)行審查，審查結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等方式通知報(bào)名人員。資格審查通過者進(jìn)入面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）考察與體檢

面試結(jié)束后由鄭州大學(xué)人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。根據(jù)面試成績從高分到低分，按招聘數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人員，并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（四）公示與聘用

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員，在鄭州大學(xué)人事處網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示無異議，為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。資格審查貫穿招聘過程始終，應(yīng)聘人員如有弄虛作假、隱瞞、漏報(bào)、作弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的處理。

咨詢電話：0371-67781085（鄭州大學(xué)人事處）

監(jiān)督電話：0371-67781266（鄭州大學(xué)紀(jì)委）

          0371-69690394（省人社廳事業(yè)處）

鄭州大學(xué)人事處

2021年7月8日